推陈出新——谷实新员工座谈会

发布时间:2017-04-03 12:00:00 点击次数:1623次
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      一年春暖花开,谷实农牧集团在员工会议室召开了一个小型的新员工座谈会,参加此次座谈会的有谷实农牧集团执行总经理王吉阔、集团人资中心总监沈宏达、基地厂长余君广及以及近期入职的几名基地员工。为了能够让新员工尽快的融入到集团企业文化及理念当中,了解并解决新员工在初入公司中所面临的问题和需求,此次打破了以往的全员培训模式,改为让一线新员工与集团领导零距离、无障碍的见面沟通会。



 

 

 

为了使员工能够在轻松、活跃的氛围中,进行真诚坦率地沟通,人资中心特意组织了一个以“我们是一家人”为主题的互动游戏。座谈会在游戏活动中顺利召开。在会谈前王总对召开此次活动的目的和意义做了说明,并介绍了公司的发展历程以及未来集团发展战略。在会谈过程中就企业的人才策略及“尊重个性、但个性不得影响他人”等众多企业文化理念进行了阐释。在座谈会中每位员工也都进行了发言,针对自己的工作岗位提出了一些问题和想法,也包括自己的工作感悟。针对提出的一些问题和好的想法,王总同余厂长现场进现了沟通并做出安排。

集团沈总及基地余厂长也分别做了发言,并勉励大家尽快融入谷实大家庭。会议在谷实宣言中圆满结束!


 


        这次新人座谈会是2017年自集团面试委员会对各公司办公室职员全面复试后又一新的举措。不断推出的一些具体措施,证明谷实农牧集团把人才培养及团队建设放在了企业发展的首要位置。相信在集团的重视和领导下,集团人资中心会在各公司及各中心的配合下,为谷实农牧集团打造一支更加具有潜力和战斗力的团队;也会为每位员工创造一个美好的未来!